Toekomstbestendige verpleegkunde
Het UMC Utrecht werkt continu aan het verbeteren van het verpleegkundig vak. Met als doel dat het een aantrekkelijk vak blijft en goed voorbereid is op de toekomst. Zo kunnen we ook in de toekomst de juiste patiëntenzorg blijven geven.
In deze video gaan oud-voorzitter Raad van Bestuur Margriet Schneider en hoogleraar verplegingswetenschap Lisette Schoonhoven in gesprek met twee verpleegkundigen uit het UMC Utrecht.
Scan de bovenstaande QR-code met uw telefoon om een video over dit onderwerp te bekijken. Of bekijk de video via:
Hoe doen we dat?
Dat bepalen we samen met verpleegkundigen. Het betekent onder meer dat:
- elke stem van iedere verpleegkundige telt.
- verpleegkundigen de ruimte krijgen om zich bezig te houden met datgene waarvoor ze zijn opgeleid, waar ze goed in zijn, over de hele breedte van het verpleegkundig vak (zorg, onderzoek, onderwijs).
- verpleegkundigen zich goede kunnen ontwikkelen en dat zij worden ondersteund bij hun werk.
- verpleegkundigen met hun team regelmatig stilstaan bij de zorg op hun afdeling en dat ze van elkaar leren. Bijvoorbeeld aan de hand van Evidence Based Practice (EBP).
We hebben nieuwe functies toegevoegd, zoals regieverpleegkundige en verpleegkundig onderzoeker. Ook is de functie van verpleegkundige aangepast. Er zijn ontwikkelprogramma’s speciaal voor verpleegkundigen opgezet en er is een traineeprogramma ingericht. Elk verpleegkundig team is daarnaast aan de slag gegaan met het werken met de nieuwe functies op een manier die past bij het team en de zorgvraag. Coaches hebben hen hierin begeleid. En tot slot, heeft het Innovatielab een plek in het UMC Utrecht gekregen.
Wil je meer weten over toekomstbestendige verpleegkunde? Stuur dan een e-mail naar tbv@umcutrecht.nl
Benieuwd naar werken als verpleegkundige in een academische setting? Kijk op werkenbijumcutrecht.nl